Répétez l’entretien.
Pas la panique.
Une vraie visio avec un recruteur IA, sur les questions de votre offre.
Comment ça marche
3 étapes
L’offre
Collez le lien ou le texte de l’annonce : missions et compétences sont extraites. Pas d’offre ? Choisissez un métier.
La visio
Un recruteur IA vous interroge à voix haute. Vous répondez à l’oral, votre réponse s’écrit en direct — ou à l’écrit.
Le bilan
Score, moments clés cités mot pour mot, version plus forte de vos réponses et plan d’action pour la semaine.
Vos recruteurs
Camille Martin« Je veux comprendre votre parcours, pas vous piéger. »
Théo Lambert« Montrez-moi comment vous raisonnez, chiffres à l’appui. »
Inès Haddad« Je vous relance si vous tournez autour du pot. »
Les recruteurs sont des personnages joués par l’IA ; leurs portraits sont des illustrations.
Par métier
Questions fréquentes
Oui. Sans compte, vous avez 1 entretien d’essai complet, bilan inclus. Avec un compte gratuit : 2 entretiens par mois. Les formules payantes en donnent 5, 15 ou 40 par mois (dès 4,99 €/mois), et une recharge de 5 entretiens coûte 4,99 €, sans abonnement.
Les deux. À l’oral, votre réponse s’écrit en direct pendant que vous parlez ; l’IA corrige ensuite les erreurs de reconnaissance et vous relisez avant d’envoyer. Vous pouvez aussi taper vos réponses.
Choisissez un métier : l’IA rédige une fiche de poste type (missions, compétences, profil) que vous pouvez modifier avant de commencer. Vous pouvez aussi passer cette étape pour un entretien généraliste.
4 questions pour 10 minutes, 6 pour 15, 8 pour 20 et 12 pour 30. Le recruteur vous relance quand une réponse reste floue : les relances comptent dans ce total.
Non. Si vous activez la caméra, l’analyse du regard et du cadrage se fait sur votre appareil : aucune image n’est envoyée ni enregistrée. Seuls des scores chiffrés rejoignent votre bilan.
